Blog 7: Le Monde Du Travail en France

I/ Le travail en France 
Q2: Aimerais-tu travailler en France? pourquoi? pourquoi pas. Explique.
Non, je n'aimerais pas travailler en France parce que les impôts sont chèrs. Les sociétés ne veulent pas être en France à cause des impôts. Les personnes qui gagnent le plus d'argent, par example un PDG, doivent payer le plus d'impôts, pour payer pour la sécurité sociale. Ce n'est pas juste si tu veux gagner beaucoup d'argent. C'est aussi très difficle à trouver des emplois, et le percentage de chômeurs en France en 2016 est plus que 10%. Mais aux États Unis, c'est autour de 5%. Parce que c'est difficile de licencier en France, les personnes font souvent des grèves.

II/ La protection sociale en France
Q4: Que penses-tu de la politique sociale en France? Quels sont avantages? les inconvenients?
Je pense que la politique sociale en France est un bon système, mais il y a quelques problèmes. La système finance l'assurance pour les retraites, les frais médicaux, les chomeurs, la formation professionnelle et les familles. C'est superb qu'il y a l'assurance maladie parce que les medicaments sont moins chers qu'aux États Unis. La durée de congés de maternité est longue et payé aussi. Les allocations familiales protège les familles, et la sécurité sociale aide les chômeurs pendant ils cherchent du travail. Mais toutes les avantages sont payés par les impôts des citoyens, et ces impôts sont très chèrs.

III/ Comparez le travail en France et le travail aux Etats Unis 
En France, le temps de travail obligatoire est de 35 heures par semaine. Aux États Unis, on doit travailler 47 heures par semaine. Le temps aux Etats Unis est plus long que le temps en France. En France, quand ils travaillent plus, ils peuvent gagner plus d'argent, ou avoir des RTT pour des heures de vacances. En France, les emplois pour les jeunes sont rare ou limités parce que il y a beaucoup de chômage et ils veulent donner les emplois aux adultes. Les élèves ne peuvent pas travailler toute l'année, et ils travaillent pendant leurs vacances d'été. Aux Etats Unis, nous pouvons travailler toute l'année et il y a beaucoup de choix. Les impôts en France sont plus chers qu'aux Etats-Unis, mais la protection sociale en France est mieux qu'aux Etats-Unis.

Si tu travailles en France pour une sociéte Américaine avec un contrat Francais, qu'est ce qui va changer pour toi.
Si je travaille en France pour une sociéte Américaine avec un contrat Francais, je travaillerai 35 heures par semaine, et j'aurai 5 semaines de vacances. J'aurai un salaire minimum de 9,67 euros, et j'aurai les avantages de la securité sociale. Je payer beaucoup d'impôts aussi. J'aurai des RTT si je travaillerai plus de 35 heures par semaine.